広告 リゾートバイトとは?

リゾートバイトは危ない!楽しさに潜む意外な危険

リゾートバイトは危ない!楽しさに潜む意外な危険

リゾートバイトといえば、綺麗なビーチや温泉旅館でまったりと観光気分を味わいながらバイトができるイメージを持っている方も多いはずです。しかし、リゾートバイトには「危ない」と言われる側面もあります。 特に初めてリゾートバイトに行く方は、様々なトラブルに巻き込まれることもあります。今回は、リゾートバイトの危険性について解説します。

このページのもくじ

  1. リゾートバイトに潜む危険
  2. 危ないリゾートバイトを避けるためにできること
  3. 実際にあったリゾートバイトの危ない話
  4. リゾートバイトに危険を感じた時にすべきこと
  5. 安全に配慮したリゾートバイト派遣会社

リゾートバイトに潜む危険

リゾートバイトは魅力的な側面が多い一方、様々なトラブルが発生するリスクも秘めています。中でも、人間関係のトラブルが多く発生することが指摘されています。なぜなら、初対面同士での共同生活や仕事となるため、自然と摩擦が生じることがあるからです。

リゾートバイトの特性として、場所や環境の制約からすぐに辞めることが難しい場面もあるため、トラブルを避けるための注意が必要です。

  • 人間関係
  • パワハラ
  • セクハラ
  • 住人トラブル
  • 夜道のトラブル

人間関係

人間関係のトラブルは、日常生活でもよく耳にする問題ですが、リゾートバイトの環境ではこれがより顕著になることがあります。多くの人との関わりの中で、先輩や同僚の態度や言葉遣いにストレスを感じることも少なくありません。特に、人見知りの強い人や新しい環境に馴染むのが難しい人は、人間関係のトラブルに巻き込まれやすい傾向にあります。

パワハラ

さらに、人間関係のトラブルに加えて、パワハラもリゾートバイトでの潜在的なリスクとして存在します。嫌な上司や同僚に出会う確率は低いものの、残念ながらゼロではありません。暴言や過度な指導、無理な要求など、心身ともにダメージを受ける行為を受けることがあるかもしれません。

特に、自分の得意な仕事や環境を選べない場合、ミスが増えることでパワハラを受けるリスクが高まることも。例えば、接客が苦手な人は清掃のような裏方の仕事を選ぶと、トラブルを避けられる可能性が高まります。

セクハラ

特に女性の場合、セクハラを受けるリスクが高まることが考えられます。一人での参加となると、そのリスクはさらに増します。上司や同僚からのセクハラ、さらには、リゾートバイトの環境に乗じた「やりもく」の人とトラブルになることもあります。

そのため、過度に男性と仲良くなりすぎないことを心掛けましょう。そして女性一人にならずに、他の女性と仲良くしておき相談し合える関係になっておくのがおすすめです。

住人トラブル

リゾートバイトの寮生活もトラブルの原因となり得ます。寮のタイプにより、「物が盗まれた」「音がうるさい」といった住人間のトラブルが発生することがあります。特に、共同生活を選択する場合はそのリスクは避けられません。

トラブルを最小限に抑え、しっかり心と身体を休めるためには、個室タイプの寮を選ぶのが良いでしょう。さらに、女性にとっては男女で寮が分かれている方が安心です。

夜道のトラブル

リゾートバイトの特徴として、働く場所と寮が離れていることも珍しくありません。働き終わった後、寮に戻る途中での夜道のトラブルも考えられます。特に暗い夜道では、人に襲われるリスクや、野生動物との遭遇の可能性もあります。

このような状況を避けるためには、同僚と一緒に帰ることが重要です。日常の中で、一緒に帰ることができるような関係を築いておきましょう。

危ないリゾートバイトを避けるためにできること

危ないリゾートバイトを事前に回避するために、できることをまとめました。初めてのリゾートバイトで不安な方はチェックしておきましょう。

  • 派遣会社の担当者に危ないポイントを事前に確認
  • 勤務地の口コミをチェック
  • 複数人でリゾートバイトに行く

派遣会社の担当者に危ないポイントを事前に確認

リゾートバイトの派遣会社の担当者に事前に「危ないポイント」を聞いてみましょう。派遣会社の担当者は、サイト上では明らかにされていない様々な情報も把握しています。具体的には、現地の年齢層や男女比、これまでのトラブルの有無、途中退社の多さなど、重要なポイントをしっかりと確認することが必要です。

  • 年齢層
  • 男女比
  • これまでにトラブルがないか
  • 途中退社をしている人が多くないか

さらに、自身の希望や悩みたくないポイントを伝えることで、あなたに合ったピッタリの求人の紹介を受けることもできます。

勤務地の口コミをチェック

リゾートバイトの勤務地に関する情報を収集するために、口コミのチェックは欠かせません。基本的に、リゾートバイトは面接前に実際の就業先のホテル名を知ることはできません。しかし、リゾートバイトダイブのように面接前に勤務地が明らかにされる派遣会社もあります。

リゾートバイトダイブを利用する際は、勤務地がホテル名で口コミをチェックしておきましょう。これにより、スタッフの対応や現地の雰囲気をリアルに知ることができます。評価が低く、接客態度に問題があるとの声が多い場所は避けることで、人間関係が良好そうな場所を選択するのが大切です。

複数人でリゾートバイトに行く

初めての場所、初めての人々との関わりにはストレスが伴います。実際には、多くの人が一人でリゾートバイトを始めています。しかし、不安な方は友人や知人との複数人での参加がおすすめです。

複数人で参加することで、人間関係のトラブルや孤立感を感じることが少なくなります。そして、友人とリラックスした状態でリゾートバイトを楽しめます。また、リゾートバイトをする人は、短期間でいろんな場所でリゾートバイトをする人がいます。このような人と友人になっておくことで、次回は別の場所で一緒に働けるかもしれません。

実際にあったリゾートバイトの危ない話

実際に体験したリゾートバイトの危ない話をお伝えします。リゾートバイトは、基本的に「楽しい場所」ですが、マイナスな面もあることを理解しておきましょう。

パワハラ

体験談

大学生の時、私は初めてリゾートバイトの世界に足を踏み入れました。バイトの経験自体がなく、接客業は全くの未経験です。料理の注文を受けるだけ、料理を運ぶだけのように思えるシンプルな仕事内容でしたが、私は何度もミスをしてしまいました。

初めは気を使ってくれていた社員の方々の表情や態度も日に日に冷たくなり、時折、その失敗を強い口調で叱責されることもありました。

確かに、ミスをすることは良くありませんが、初めての仕事でのパワハラは、私にとって心に深い傷として残りました。しかしその後、2回目以降のリゾートバイトでは仕事に慣れ、ミスも少なくなったため、より良い経験を積むことができました。あの頃のつらい経験も、今となっては貴重なものとして心に刻まれています。

お金を盗まれた

体験談

私は仕事を一度辞め、新しい仕事を探す間のつなぎとしてリゾートバイトに参加しました。この時、私は共有ルームの寮に宿泊していました。ある日、うっかり部屋にスマホと財布を置き忘れてしまいました。そして、それに気づき取りに行ったとき、財布の中からお金がなくなっていることを発見しました。

盗難の金額は少なかったため、犯人を特定する行動を取ることはしませんでしたが、自分のミスとはいえ、その事実には不快な気持ちになりました。この経験から学んだことは、リゾートバイトでは、貴重品を常に自分の身近に保管しておくことの重要性です。余計なトラブルを避けるためにも、注意を怠らないことが大切だと痛感しました。

リゾートバイトに危険を感じた時にすべきこと

リゾートバイトは多くの魅力がある一方で、異なる文化や環境、そして人々との関わりの中で、予期しないトラブルや不安を感じることもあるでしょう。そんな時、一人で抱え込むことは避けて誰かに相談しましょう。

まずは、周囲のスタッフや働いている仲間に自分の感じている危険や不安を相談しましょう。彼らは同じ環境の中で働いているため、あなたの悩みや感じていることを理解しやすく、サポートしてくれるかもしれません。また、勤務先の先輩や上司にも悩みやトラブルを伝えましょう。同僚には無かった、解決の糸口を見つけることができます。

しかし、それでも解決しない場合は、派遣会社の担当者に速やかに相談しましょう。基本的に、派遣会社はあなたに長く働いて欲しいと思っています。場合によっては、勤務地を変更してもらうなど、あなたの状況や安全を最優先に考えた対策を提案してくれます。

安全に配慮したリゾートバイト派遣会社

最後に、利用者の安全に配慮したおすすめのリゾートバイト派遣会社をご紹介します。

  • アルファリゾート|女性でも安心
  • リゾートバイトダイブ|サポートが手厚い

アルファリゾート|女性でも安心

アルファリゾート

アルファリゾートは、女性のサポートに特化したリゾートバイト派遣会社です。女性の利用者が多く、これまでに多くの女性がリゾートバイトを楽しんでいます。女性の多い職場や女性に人気の温泉旅館の求人が多数あります。

リゾートバイトダイブ|サポートが手厚い

リゾートバイトダイブ(Resort Baito Dive)

リゾートバイトダイブは、最大手のリゾートバイト派遣会社です。担当者によるサポートが手厚いことが特徴です。求人を掲載しているホテルや旅館と面談をし、問題がないかを事前に確認しています。また、トラブルが発生した時にも担当者からのフォローやアフターケアを徹底しています。

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